Iniciativas de ESG e D&I da Biosfera Copastur são reconhecidas em premiações

Sumário

A agenda ESG e de diversidade e inclusão vem ganhando cada vez mais espaço no turismo, nos eventos e na gestão das organizações. Mas, muito além de assumir compromissos, transformar esses princípios em prática exige escolhas concretas, consistência e envolvimento das pessoas. Nesse cenário, as premiações ajudam a dar visibilidade a iniciativas que fazem a diferença.

Esse trabalho vem sendo reconhecido em diferentes frentes na Biosfera Copastur. A BioConexão, operada pela Goya Travel e pela Aquarela Agência, venceu internacionalmente o Virtuoso Global Stewardship Awards 2026, na categoria “Agency”. O Encontro+B™ Amazônia 2025, realizado pela Aquarela Agência para o Sistema B™, conquistou o Prêmio Live 2026, na categoria “Evento com Pegada ESG”. Já a Semana da Diversidade 2025 – “Viver, Ouvir, Incluir” foi finalista da categoria Educação e Empoderamento do Prêmio Diversidade em Prática 2026, promovido pela Blend Edu. 

Enquanto a BioConexão transforma viagens de incentivo em expedições com propósito e responsabilidade socioambiental, o Encontro+B™ traduziu princípios ESG na operação de um grande evento na Amazônia pré-COP 30. A Semana da Diversidade, que acontece anualmente, fortalece a conscientização da equipe da Biosfera Copastur sobre temas importantes. Em comum, estão iniciativas que procuram transformar compromisso em escolhas, experiências e práticas concretas. Saiba mais! 

BioConexão conquista prêmio internacional de sustentabilidade da Virtuoso

Durante a Virtuoso Travel Week 2026, realizada em Las Vegas, nos Estados Unidos, a Goya Travel, marca da Biosfera Copastur, foi reconhecida na categoria Agency do 2026 Virtuoso Global Stewardship Awards pelas expedições BioConexão. 

A premiação, promovida pela Virtuoso, reconhece pessoas integrantes da rede e organizações parceiras que desenvolvem iniciativas capazes de gerar impacto positivo por meio do turismo, contribuindo para a conservação, a valorização cultural e o fortalecimento das economias e comunidades locais.

Em 2026, o prêmio passou a se chamar Global Stewardship Awards, ampliando uma iniciativa da Virtuoso que já possui mais de 16 anos de atuação em turismo responsável. A edição recebeu mais de 300 indicações de toda a rede global e reconheceu projetos que demonstram como as viagens podem gerar valor compartilhado entre pessoas, destinos e comunidades locais. 

A Goya Travel integra o seleto grupo de agências Virtuoso desde 2020.

Fotografia de três pessoas posando diante de um painel verde-acinzentado com linhas diagonais luminosas e o título “GLOBAL STEWARDSHIP”, em letras grandes e rosadas. No canto superior esquerdo, há um selo azul-marinho com o texto “VIRTUOSO AWARD WINNER – GLOBAL STEWARDSHIP AWARD AGENCY 2026”. Uma mulher branca e loira, à esquerda, usa um vestido cinza-lilás de mangas curtas; ao centro, uma mulher branca de cabelos loiros compridos usa blusa azul de mangas amplas e saia branca, segurando um troféu transparente e branco; à direita, um homem branco de cabelos grisalhos e bigode veste camisa clara, terno azul-marinho e calça escura. Os três sorriem discretamente para a fotografia, diante de um painel com detalhes horizontais escuros.
Jessica Hall Upchurch, Vice-Presidente e Estrategista de Sustentabilidade da Virtuoso; Natália Spinelli, Gerente de Produtos High End da Biosfera Copastur; e Matthew Upchurch, CEO da Virtuoso

(#PraCegoVer: todas as imagens deste post possuem texto alternativo para acessibilidade)

Viagens de incentivo com propósito e responsabilidade socioambiental 

A BioConexão nasceu com uma proposta clara: transformar viagens de incentivo em expedições com propósito e responsabilidade socioambiental, conectando viajantes aos projetos de regeneração, territórios e comunidades locais dos destinos visitados. 

Os roteiros são personalizados e foram desenvolvidos exclusivamente em parceria com outras Empresas B™ certificadas – Ibiti Projeto, Vivalá, Explora e Las Balsas –, e contemplam experiências no Brasil e outros países da América do Sul. 

Na prática, a iniciativa busca fazer com que a viagem vá além da experiência individual. As pessoas participantes conhecem projetos socioambientais de perto, aprendem com comunidades locais e vivenciam os territórios de maneira mais consciente, contribuindo para o fortalecimento das economias e para a regeneração dos destinos. É uma mudança de perspectiva sobre o próprio conceito de viagem de incentivo: o destino deixa de ser apenas cenário e passa a fazer parte da experiência e do impacto gerado por ela. 

“Ver a BioConexão ganhar forma, engajar pessoas e, agora, ser reconhecida internacionalmente durante a Virtuoso Travel Week, no principal encontro global da Virtuoso, torna esse momento ainda mais especial. Esse reconhecimento reforça a nossa responsabilidade, como profissionais do turismo, de orientar nossos clientes para escolhas cada vez mais conscientes e, ao mesmo tempo, enxergar novas oportunidades de negócios sustentáveis que possam gerar valor para viajantes, destinos visitados, comunidades locais, planeta e empresas”, afirma Natália Spinelli, Gerente de Produtos High End na Biosfera Copastur e idealizadora das expedições BioConexão. 

A executiva esteve em Las Vegas para a celebração de entrega dos prêmios e recebeu o troféu. Para ela, o reconhecimento também evidencia o potencial do turismo para gerar impacto positivo quando essa intenção é incorporada desde a concepção da experiência. 

As viagens sustentáveis e regenerativas trazem uma nova forma de viajar, mais consciente, regenerativa e conectada aos territórios e às comunidades locais, deixando de ser apenas uma tendência e passando a apontar caminhos para a evolução do setor!

Encontro+B™ Amazônia ganha Prêmio Live 2026 por “Evento com Pegada ESG”

No Brasil, outro projeto da Biosfera Copastur recebeu reconhecimento em uma premiação em 2026. A Aquarela Agência, marca de eventos, live marketing e incentivo da Biosfera Copastur, venceu o Megafone de Ouro do Prêmio Live 2026 na categoria “Evento com Pegada ESG”, pelo case Encontro+B™ Amazônia 2025, desenvolvido para o Sistema B™. 

Realizado na Universidade Federal do Pará (UFPA), em Belém, o encontro reuniu mais de 800 participantes de 19 países para discutir o futuro dos negócios capazes de gerar impacto positivo, sob o lema “A Raiz do Futuro”. 

O contexto também era simbólico: o evento aconteceu às vésperas da COP 30, colocando empresas, lideranças, organizações e comunidades em torno de discussões relacionadas ao futuro dos negócios, da sociedade e do meio ambiente. 

A Biosfera Copastur é uma Empresa B™ certificada desde 2022, atendendo aos padrões do B Lab™ relacionados ao desempenho social e ambiental, transparência e responsabilidade.

Fotografia de uma cerimônia de premiação em um palco com painel azul-escuro e iluminação azul e branca. Um homem branco de óculos, cabelos escuros e barba curta e uma mulher branca de cabelos castanhos comemoram no palco, sorrindo enquanto seguram um troféu dourado sobre uma base preta. O homem veste roupa preta, e a mulher usa vestido prateado de brilho metálico, com cinto largo marrom. Ao fundo, há um painel azul-escuro com iluminação azul e branca. No canto superior direito, aparece um selo circular azul-marinho com o texto “PRÊMIO LIVE 2026 – THE BEST EXPERIENCES”.
Raphael Sacchetto, Head da Aquarela Agência, e Marina Weisshaupt, Supervisora da Aquarela Agência, recebendo o Prêmio Live 2026

ESG também precisa acontecer nos bastidores

Transformar esse propósito em uma experiência desse porte envolveu um desafio operacional considerável. Durante 12 dias de operação, a Aquarela Agência coordenou uma estrutura de alta complexidade, com mais de 75 profissionais entre equipes de produção e staff. 

A operação envolveu diferentes frentes de produção, logística e brand experience, incluindo gestão de empresas fornecedoras, parte da hospedagem, logística aérea, transporte, fluxos de chegada e saída de participantes, além da estruturação da plenária principal e dos espaços de exposição, conteúdo e alimentação. 

O desafio, portanto, não era apenas criar um evento alinhado a princípios ESG. Era fazer com que fossem incorporados na prática às decisões e à execução de uma operação complexa, com múltiplos ambientes, empresas fornecedoras, equipes e fluxos simultâneos. 

“Receber o troféu na categoria ‘Evento com Pegada ESG’ representa o reconhecimento de um trabalho construído com propósito, colaboração e a convicção de que experiências também podem gerar impacto positivo. No Encontro+B™ Amazônia, transformamos a visão do Sistema B™ em uma experiência integrada, conduzindo uma operação complexa em múltiplos ambientes e frentes simultâneas às vésperas da COP 30. Esse prêmio é de toda a equipe que trabalhou para que cada detalhe contribuísse para uma experiência fluida, responsável e alinhada à essência do encontro”, afirma Raphael Sacchetto, Head da Aquarela Agência. 

Segundo o executivo, a combinação entre a complexidade operacional e o propósito do encontro foi justamente um dos fatores que tornaram o projeto tão significativo. 

“Acreditamos que esse reconhecimento vem da combinação entre excelência na execução, colaboração em diferentes frentes e a capacidade de transformar uma operação complexa em uma experiência que promoveu conexões, diálogos importantes, aprendizados e impacto positivo”, completou.

Semana da Diversidade da Biosfera Copastur é finalista em prêmio de diversidade e inclusão

Logotipo do Prêmio Diversidade em Prática, sobre fundo branco. À esquerda, há um símbolo semelhante a uma hashtag, formado por quatro traços arredondados que se cruzam nas cores amarelo, vermelho, roxo e azul-turquesa. À direita, aparece o nome do prêmio em letras pretas: “prêmio”, em tamanho pequeno na parte superior; “diversidade”, em letras maiores e em negrito; e “em prática”, logo abaixo, em fonte fina.

A agenda de diversidade e inclusão da Biosfera Copastur também ganhou destaque no Prêmio Diversidade em Prática 2026, promovido pela Blend Edu. A Semana da Diversidade 2025 – “Viver, Ouvir, Incluir” foi finalista na categoria Educação e Empoderamento, com uma proposta voltada à educação, à sensibilização e ao engajamento das pessoas colaboradoras em temas de DE&I. 

Estruturada como uma jornada integrada de aprendizagem, a iniciativa foi baseada em quatro pilares: educar e sensibilizar, fortalecer o respeito mútuo, engajar pessoas colaboradoras e celebrar as diferenças. A programação combinou o treinamento anual de D&I, realizado em formatos online e presenciais, com palestras, workshops e outras ações educativas sobre diversidade, linguagem inclusiva, papel da pessoa aliada, acessibilidade, capacitismo, diversidade geracional, direitos LGBTQIAPN+ e muito mais. 

A abordagem também considerou diferentes dimensões da diversidade, inclusão e equidade de forma interseccional, incluindo raça, gênero, pessoas com deficiência, comunidade LGBTQIAPN+ e gerações. Para estimular o protagonismo das pessoas colaboradoras, a Semana contou ainda com iniciativas como o Passaporte da Diversidade, uma exposição interativa com depoimentos, a campanha de pessoas embaixadoras de D&I, a Feira da Diversidade e a abertura de vagas para comitês e grupos de afinidade. 

Ao todo, a iniciativa impactou 441 pessoas colaboradoras, somou cinco horas de formação e alcançou NPS médio de 4,88. A Semana da Diversidade 2025 também foi concebida como parte de uma estratégia contínua de educação e sensibilização, conectada ao treinamento anual e à manutenção de espaços permanentes de diálogo e participação. 

Um compromisso diário além das premiações

Embora BioConexão, Encontro+B™ Amazônia e Semana da Diversidade sejam iniciativas diferentes, os reconhecimentos ajudam a mostrar como os compromissos da Biosfera Copastur podem se traduzir em distintas áreas da atuação. 

Na BioConexão, isso aparece na parceria com outras Empresas B™ certificadas, na relação com os territórios, no respeito às comunidades locais e na proposta de turismo regenerativo. No Encontro+B™ Amazônia, está presente na concepção e na operação de um evento de grande porte, realizado na Amazônia e conectado à agenda de sustentabilidade. Na Semana da Diversidade, mostra-se na conscientização contínua, na sensibilização e na criação de espaços de participação, escuta e representatividade. 

Em diferentes frentes, a proposta é a mesma: transformar compromissos em decisões e práticas que façam parte da experiência, da operação e da cultura da organização.

ESG, D&I e negócio podem – e devem – se complementar

Para Edmar Mendoza, CEO da Biosfera Copastur, o reconhecimento internacional da BioConexão evidencia justamente essa conexão entre propósito e estratégia. 

“Ganhar um reconhecimento como o Global Stewardship Awards mostra que princípios ESG e negócios não precisam caminhar em direções diferentes. Pelo contrário, quando incorporamos propósito à estratégia e transformamos isso em experiências concretas para os nossos clientes, geramos valor para todas as partes envolvidas. A BioConexão é um exemplo de como queremos continuar evoluindo o turismo, conectando pessoas, empresas, destinos e comunidades locais de uma maneira mais responsável”, afirmou. 

A mesma lógica se aplica à atuação da Aquarela Agência em eventos. Participar da produção de um encontro oficial do Sistema B™ e receber um reconhecimento na categoria “Evento com Pegada ESG” reforça a possibilidade de unir criatividade, experiência, excelência operacional e compromissos socioambientais. 

Como a Biosfera Copastur transforma seus compromissos ESG e D&I em prática? 

Os reconhecimentos e premiações reforçam uma visão que atravessa diferentes marcas e negócios da Biosfera Copastur. Em comum, está a busca por transformar compromissos em decisões concretas – das parcerias firmadas à relação com os territórios, passando pela operação, pela experiência de participantes e pelo impacto positivo gerado. 

É essa abordagem que permite olhar para ESG e D&I não apenas como uma agenda de sustentabilidade e diversidade, mas como parte essencial e integrada ao negócio. Os reconhecimentos alcançados por essas iniciativas em 2026 mostram, em diferentes escalas, que ESG, diversidade e inclusão podem orientar a forma como experiências, operações e relações são construídas dentro da organização. 

E, muito além de celebrar dois troféus e uma presença entre finalistas, o momento reforça que o futuro do turismo e dos eventos passa por experiências capazes de gerar valor para todas as partes envolvidas!

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Imagem horizontal de turismo LGBT, em estilo fotográfico, que representa uma viagem internacional com elementos de turismo corporativo e diversidade. À esquerda, uma mala preta de viagem aparece coberta pela bandeira da comunidade LGBTQIAPN+ atual, com as seis cores do arco-íris e uma faixa em formato de seta nas cores branca, rosa-claro, azul-claro, marrom e preta, além de um círculo roxo sobre fundo amarelo. Ao centro, há um mapa-múndi azul com linhas pontilhadas indicando diferentes rotas e marcadores coloridos de destinos, com símbolos de avião, maleta, câmera, grupo de pessoas e hospedagem. À direita, aparecem parcialmente um computador portátil, um caderno com caneta e um celular, além de cartões de embarque em primeiro plano. Ao fundo, grandes janelas mostram uma cidade iluminada pelo pôr do sol e um avião em voo (foto gerada com IA).

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